Postagens

Mostrando postagens de Dezembro 13, 2017

Prefeito concede reajuste salarial e revisão geral anual para servidores municipais

Imagem
O reajuste chega a 6,82% para os servidores do magistério. Por ASCOM PML, em Lages/SC   📷 Greik Pacheco / ASCOM PML                   Na iniciativa privada, uma forma de fazer com que a empresa tenha resultados é manter os funcionários motivados. Com o propósito de garantir a qualidade dos serviços oferecidos à população e promover a valorização do funcionalismo público, o prefeito de Lages, Antonio Ceron, encaminhou à Câmara de Vereadores o projeto de lei que autoriza o Executivo a conceder a revisão geral anual e reajuste salarial para os servidores públicos, inclusive do magistério, inativos e pensionistas do município.  “Um aumento de salário motiva, valoriza e estimula o desenvolvimento de um trabalho ainda melhor, por isso a população também será beneficiada”, diz o prefeito. A ação, apesar de prevista na Constituição, é considerada excepcional, visto que em anos anteriores o reajuste costuma ser debatido na Câmara a partir do segundo trimestre, após inú

Setor têxtil tende se tornar mais competitivo com a participação no Procompi

Imagem
O Programa de Apoio à Competitividade das Micro e Pequenas Indústrias é uma iniciativa da Confederação Nacional da Indústria (CNI) e o Sebrae. Por CATARINAS COMUNICAÇÃO, em Lages/SC   📷 Catarinas Comunicação / Divulgação Empresas de micro e pequeno porte do setor têxtil serrano estão em fase de capacitação e qualificação para se tornarem mais competitivas e cooperarem entre si. Os cerca de 20 empreendimentos fazem parte do Programa de Apoio à Competitividade das Micro e Pequenas Indústrias, o Procompi, uma iniciativa da Confederação Nacional da Indústria (CNI) e o Serviço Brasileiro de Apoio às Micro e Pequenas Empresas (Sebrae). Nesta terça (12), o grupo encerrou a primeira etapa das atividades com uma palestra sobre planejamento. A série de encontros iniciados em maio contemplou assuntos relacionados à gestão empresarial. O Sebrae foi o responsável pelas capacitações coletivas e as consultorias individuais. Ao todo, foram cerca de 40 horas de trabalho. Tempo suf